联想天禧AI 4.3发布：以“人+Agent”重构端侧超级组织

事件概述

2026年9月22日至24日，在杭州举行的云栖大会上，联想携天禧AI全场景产品矩阵亮相。联想天禧AI战略生态部负责人刘琳琳发表《端侧AI新范式：超级智能体落地与共创》演讲，提出AI时代组织最小生产单元正从“团队”转变为“人+Agent”，并发布了天禧AI 4.3版本，标志着“超级组织”概念在终端设备的实质性落地。

核心信息

1. 组织范式变革：从人力协作到“人+Agent”

• 成本结构变化：AI时代组织最大成本由人力转向协作本身。当个体产能被AI提升后，“等待”成为唯一瓶颈。
• 新生产单元：最小生产单元定义为“人+Agent”。人对目标负责，Agent对执行路径负责。
• 内部实践验证：联想内部案例显示，3名员工配合30天、零场例会，即可跑通产品从设计到发布的全流程。
• AI主机角色：定义AI主机为“AI执行团队”的办公室，提供7×24小时在线能力，处理长耗时、高算力任务，解决笔记本关机即停止工作的硬瓶颈。

2. 天禧AI 4.3 产品升级亮点

• 核心框架：首发Tianxi AgentCore端侧智能体框架，具备自主规划、执行及生成结果的能力。
• 交互体验：采用自研全双工自然语音对话技术，支持随时打断、精准收音且不抢话。
• 多端协同：实现手机、平板远程操控电脑，任务执行流程可视化，数据全程不出本地，保障隐私安全。
• 视觉焕新：统一多端入口，贯通数据，优化视觉呈现。

3. 行业趋势判断
刘琳琳指出，行业正在经历五个关键变化，竞争重心转移：

• 壁垒转移：模型趋同背景下，壁垒转向上下文管理、编排、验证与安全等工程化能力。
• 编制思维转变：从关注“多少人”转向“每人驾驭多少Agent”。
• 接口演进：Agent成为软件第一用户，接口从GUI转向MCP、Skill、CLI。
• 形态长期化：终端是超级组织最后一公里，端云协同是长期均衡形态而非过渡。
• 信任基础设施：身份、权限、审批、审计及回滚机制决定企业放权上限。
• 结论：“比拼模型的时代在结束，比拼‘人+Agent’组织方式的时代在开始。”

4. 生态建设进展

• 规模数据：天禧生态软件矩阵月活达2.8亿，年分发量40亿次；AI生态内容累计3.9万项，覆盖PC、手机、平板及AIoT全场景。
• 开发者计划：推出“苍穹计划”，提供万亿Token、曝光位及激励基金以降低创新门槛。
• 合作策略：联合阿里Qoder提升用户体验，联想扮演“总指挥、总入口、总调度”角色，开放端云决策规则，让开发者专注于垂类场景创新。

值得关注

联想此次发布不仅是产品迭代，更是其“混合式AI”战略在端侧的系统性宣言。通过“端边云协同”底座、“端侧优势”抓手及“苍穹计划”生态纽带，联想试图解决Agentic AI时代“超级组织如何真正落地”的问题，强调每一个超级个体需依托可信任、可托付的终端设备。