谷歌48小时连失两员大将：Noam Shazeer投OpenAI，John Jumper转战Anthropic

事件概述

2025年6月18日，谷歌Gemini团队联席主管、Transformer奠基人之一Noam Shazeer宣布离开谷歌，加入OpenAI担任架构研究负责人。6月20日，Google DeepMind副总裁兼工程研究员、2024年诺贝尔化学奖得主John Jumper宣布离开谷歌，加入Anthropic。两位重量级人物在不到48小时内相继出走，引发外界对谷歌AI人才流失和内部士气的关注。

关键人物与去向

• Noam Shazeer：作为Transformer论文的共同作者及谷歌Gemini团队的联席主管，他在大模型架构领域具有奠基性地位。此次他再次离开谷歌（此前曾创办Character.AI后被谷歌收购），重回OpenAI负责架构研究。
• John Jumper：AlphaFold项目的首席研究员和工程负责人，带领团队将蛋白质结构预测准确率提升至90%以上，因此与Demis Hassabis共同获得2024年诺贝尔化学奖。此外，他也深度参与了谷歌AI编程工具的开发。加入Anthropic后，他将推动该公司在AI for Science（科学智能）方向的布局，Anthropic近期正在筹建湿实验室并发布生物学智能体研究。

内部困境与行业影响

据DeepMind内部员工透露，谷歌在模型能力上已不复领先优势：自2025年2月发布Gemini 3.1 Pro后，谷歌未再推出新的前沿模型；在Artificial Analysis Intelligence Index上，谷歌最佳模型已跌至第五名，被Anthropic、OpenAI甚至国产大模型智谱GLM反超。多模态产品如Gemini Omni Flash和Nano Banana Pro也未能在市场上产生反响。即将于6月30日发布的Gemini 3.5 Pro，内部评估认为无法带来实质性突破。

员工普遍感到沮丧，认为谷歌已从全球第一的AI实验室滑落至行业第三甚至第四名。有内部人士表示，“Noam Shazeer不会是最后一个离开的大人物。”高层似乎已默认落后现状，并承认需要“重大改革”才能重回巅峰。

分析

顶尖研究员的流向往往反映行业趋势。OpenAI和Anthropic提供了更具前沿性的研究环境和上升期股权，对大牛们的吸引力超过谷歌的稳定资源。谷歌虽然仍拥有Gemini、TPU、Cloud等庞大资产，但如何留住顶级人才并重塑创新文化，已成为比模型排名下滑更值得警惕的问题。